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Servizio di assistenza al collocamento – GRIL

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Logo progetto GRILGRIL (Gruppo in Rete per l’Integrazione Lavorativa) opera per :

  • favorire una preparazione adeguata per un collocamento mirato
  • facilitare l’abbinamento domanda/offerta.

Il progetto contribuisce a favorire l’ingresso di diverse centinaia di persone disabili, mediante l’uso delle tecnologie ICT, in numerose aziende su tutto il territorio nazionale.

ASPHI tramite GRIL (Gruppo in Rete per l’Integrazione Lavorativa) supporta le aziende nell’applicazione della Legge 68/99 e le persone con disabilità nelle seguenti quattro fasi in cui si articola l’integrazione lavorativa mirata.

1. FORMAZIONE DI BASE

  • A partire dal 1979 oltre 800 allievi hanno partecipato alle 53 edizioni di corsi tradizionali effettuati a Milano, Bologna, Roma ed Avellino, l’80% di questi hanno trovato occupazione.

  • Nel 1998 sono stati effettuati anche corsi in teleformazione avvalendosi della rete Internet secondo una modalità ormai consolidata.

  • ECDL “patente europea di guida al computer” è riconosciuta come criterio per valutare le abilità informatiche dei “non specialisti” (Ministero del Lavoro e Ministero PI).

2. INCONTRO DOMANDA/OFFERTA DI LAVORO (JOB COACHING)

  • Informa, stimola e attiva la Mediazione/Incrocio  fra la Persona disabile  e Azienda

  • Col progetto TOWN, bacheca virtuale europea, consente a persone disabili e ad aziende di  far incontrare le loro domande/offerte di telelavoro.

3. INSERIMENTO LAVORATIVO

  • Lavoro in azienda:
    – oltre 600 inserimenti mirati dalle origini,
    – abbinamento domanda/offerta di utenza non ASPHI (31 segnalazioni),
    – job coaching di utenza ASPHI (40 azioni negli ultimi due anni con 19 successi)

  • Progetti 2001:
    – evento Sud afferente la legge 68 e le nuove figure professionali
    – 25-30 inserimenti lavorativi mirati
    – linee guida “da obbligo a risorsa”

4. FORMAZIONE PERMANENTE (LIFELONG LEARNING)

  • Evitare l’esclusione e favorire la crescita

  • Rendere fruibile la formazione frontale a tutte le persone con disabilità fisica o sensoriale
    – progetto Aldini-Valeriani
    – progetto Cariplo (alta qualificazione)

  • In teleformazione senza vincoli di tempo e spazio, imparare facendo,  imparare con gli altri, con una forte interattività docente-discente
    – sperimentazione corso HTML per non vedenti
    – progetto Rotary (RIESCO)